Q1請問非金融相關科系，也沒有相關經驗及證照，也可以報名嗎？
當然可以，只要對金融業有興趣，願意從頭扎根並發揮自我潛能，我們歡迎多元領域人才即刻加入永豐！
永豐銀行策略人才計畫
Your Pace, Your Place,
SinoPac.
計畫特色
起點不設限
每個人都是策略人才
不分學士或碩士，不限是否具備財經背景，每個人都有機會是策略人才。只要對金融有熱情與想法，永豐幫助你發展自己的節奏與定位。
多元客製化方案
量身打造的成長旅程
永豐銀行策略人才計畫，讓你有機會依興趣選擇專業組別，並根據個人特質與發展狀況，打造客製化的輪調與學習路徑。
1-2-3 培育SOP
從理解架構專業
1次分行實習，深入銀行第一線運作；2次部門輪調，開啟跨部門合作旅程；3次專業定崗，為專業建立穩固基礎。
培訓規劃
「養成專業能力、深耕實務學習、銜接定崗專業、凝聚組織向心力」
四大面向，兼具深度及廣度的培訓機制，發展策略人才三部曲打造永豐的卓越管理梯隊
打造最佳成長路徑
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T型人才
打造潛力新秀高廣度客製培育模組，讓MA與PA分別在12-15個月間，提升綜整資源能力，奠定未來卓越發展的基礎功。 -
π型人才
輪動人才發展新境界打破組織疆界，培養跨域能力，接班管理梯隊。 -
明日之星
激活高潛力人才大未來定期檢視策略人才發展，精準開發潛能及能力培養，拔擢新秀，加速晉升歷程。
專案養成期
啟程
→結訓1~1.5年
潛能激發期
結訓後
→第4年
領導培育期
第4年起
推薦分享
即刻報名
報名時間
即日起至
2026/3/1517:00截止
申請資格
學歷條件：
MA須為國內外碩士以上(含)畢業；PA須為國內外學士畢業。
語文能力：
報名時應繳交2024年起取得之TOEIC 800分、全民英檢中高級、雅思6分、托福ITP 550分、托福iBT 87分以上證書（擇一符合即可）。
工作經驗：
兩年以內正職工作經驗。
下載專用申請書，並於申請期限內mail至marecruit@sinopac.com，郵件主旨請註明「報名2026年永豐銀行策略人才計畫_姓名」，檔案格式請以word檔方式提供。
常見問題
Q2請問MA跟PA的差別是什麼? 我可以同時應徵嗎?
永豐MA主要培養金融業領導管理梯隊；PA則以金融領域專家為培養重點。培訓及發展上，MA及PA都是永豐重視的關鍵人才。MA提供具國內外碩士以上學歷；PA為國內外學士學歷專屬，兩者的職務內容及需求不同，建議多多瀏覽相關訊息，慎選投遞組別呦！
Q3因為在海外就學，無法於甄選期間返台參加面試，請問可以報名嗎?
若已確定無法參與，請直接永豐策略人才專案聯絡人聯繫說明原因，我們將視情況進行安排。
Q4請問錄取後因尚未退伍或尚在國外，可以有其他報到時間嗎?
永豐策略人才培訓於每年7月隨即展開，若確定無法於7月如期報到，請與永豐策略人才專案聯絡人聯繫，我們將視個別狀況進行安排。
Q5請問英文成績兩年的計算方式?若尚未取得英文成績，也可以報名嗎?
預計報名2026年策略人才計畫者，語文能力檢測成績應為2024年起考取，始符合本次資格條件。報名時無法提出符合條件之證明文件者，可先以報考2026年檢測場次之繳費證明佐證之，並於錄取通知簽聘時繳交符合語言能力條件之證明文件，否則喪失錄取資格不予簽聘。
Q6請問我要如何得知目前的甄選進度?
我們將隨時以Email通知是否進入下一階段，故請務必留下正確且最常使用的電子郵件，並留意是否有我們的來信喔！
